ダッシュボード
2026年4月15日（火）
🤖 AIMの今日の分析
田中さんのA社提案書が期限2日前ですが進捗62%です。本日中にレビュー時間を確保することを推奨します。 一方、佐藤さんの新規リード獲得は目標の118%と好調です。鈴木さんの商談数がやや停滞しており、1on1での確認をおすすめします。
部署全体の進捗
68%
四半期KGI達成率
今週のTodo完了率
83%
24/29件 完了
遅延タスク
3
要対応
生産性スコア
B+
先週比 +4pt
メンバー進捗
佐
佐藤 美咲
リードジェネレーション担当
92%
田
田中 健太
法人営業
62%
鈴
鈴木 大輔
インサイドセールス
45%
山
山本 瞳
カスタマーサクセス
78%
木
木村 隆
フィールドセールス
71%
高
高橋 由美
マーケティング
85%
アラート・通知
田中 健太のA社提案書が期限2日前（進捗62%）
10分前
鈴木 大輔の今週のアポイント数が目標の45%
1時間前
木村 隆の月次レポートが未着手
3時間前
佐藤 美咲が新規リード目標を118%達成
本日
来週の部署会議のアジェンダ未設定
本日
📅 今日のおすすめアクション
✅ 田中さんとA社提案書の進捗確認
✅ 鈴木さんと1on1（商談停滞の原因）
✅ 佐藤さんの成果を部署共有
✅ 鈴木さんと1on1（商談停滞の原因）
✅ 佐藤さんの成果を部署共有
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田
田中 健太
法人営業 ・ 入社3年目
📈 定量評価スコア（自動算出）
72
総合スコア
▲ +3 先月比
88
タスク完了率
▲ +5 先月比
62
KPI達成率
▼ -2 先月比
65
期限遵守率
▼ -8 先月比
91
稼働率
▲ +2 先月比
58
生産性指数
▼ -4 先月比
🔍 AI評価インサイト:
田中さんは稼働率91と高いですが、生産性指数58と乖離があります。
タスクには時間を使っているものの、成果につながる行動が不足している可能性があります。
1on1で「何に時間がかかっているか」をヒアリングすることを推奨します。
個人KPI
月間商談数
目標: 20件
12件
提案書作成数
目標: 8件
7件
成約率
目標: 30%
18%
顧客フォロー数
目標: 40件
38件
週間生産性推移
※ 金曜日の生産性低下が3週連続で発生
今週のTodo
✓
B社ヒアリング資料作成
4/14
✓
C社見積もり送付
4/14
A社提案書 最終版
4/17 ⚠
D社初回アポイント設定
4/18
月次営業レポート提出
4/20
KPI管理
四半期売上
8,160万
目標: 1.2億円
新規リード数
142
目標: 120件
平均成約率
24%
目標: 30%
メンバー別KPI達成状況
| メンバー | 売上 | 商談数 | 成約率 | 生産性 | 総合 |
|---|---|---|---|---|---|
| 佐藤 美咲 | 118% | 105% | 35% | A | 92 |
| 高橋 由美 | 102% | 95% | 32% | A | 85 |
| 山本 瞳 | 88% | 90% | 31% | B+ | 78 |
| 木村 隆 | 82% | 88% | 22% | B | 71 |
| 田中 健太 | 65% | 60% | 18% | C+ | 62 |
| 鈴木 大輔 | 48% | 45% | 15% | D | 45 |
🔍 AI評価サマリー:
田中さんは稼働率が高い（91）のに生産性指数が低い（58）パターンです。「忙しいが成果が出ていない」状態の可能性があります。
鈴木さんは全体的に数値が低く、スキル面のサポートが必要かもしれません。佐藤さん・高橋さんの手法を共有する場を設けることを推奨します。
初期設定
✓ 部署情報
✓ メンバー登録
3. KGI・KPI設定
4. ツール連携
KGI（最終目標）
AIからの提案
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